„Różnorodność w miejscu pracy”. Konferencja dla pracodawców i liderów w Miejskim Centrum Kultury.

O tym, że siła różnorodnych perspektyw jest kluczem do skutecznego budowania zespołu będą dyskutowali eksperci i goście konferencji zaplanowanej na 15 listopada. Trwa rejestracja uczestników.

Od kilku lat Bydgoszcz prowadzi działania i inicjatywy, dzięki którym staje się Miastem Równych Szans. Stereotypy i wykluczenie społeczne wciąż jednak dochodzą do głosu – m.in. w miejscach pracy. Konferencja „Różnorodność w miejscu pracy – siła różnorodnych perspektyw kluczem do skutecznego budowania zespołu” kierowana jest do pracodawców, liderek i liderów, którzy chcą w pełni wykorzystać potencjał różnorodności w swoich organizacjach. W dzisiejszym dynamicznym świecie, różnorodność staje się kluczowym elementem budowania innowacyjnych i efektywnych zespołów.

Konferencja odbędzie się w Miejskim Centrum Kultury (ul. Marcinkowskiego 12) 15 listopada. Jej program obejmuje prelekcję ekspertów w dziedzinie różnorodności oraz panele dyskusyjne z bydgoskimi pracodawcami.

Różnorodność w miejscu pracy. Program konferencji

10:30 – 11:00 REJESTRACJA

11:00 – 11:05 POWITANIE

11:05 – 11:15 PREZENTACJA BYDGOSZCZY – MIASTA RÓWNYCH SZANS: Iwona Waszkiewicz, Zastępczyni Prezydenta Miasta Bydgoszczy

11:15 – 11:30 PREZENTACJA RÓŻNORODNOŚCI BYDGOSKIEGO BIZNESU OKIEM BYDGOSKIEJ AGENCJI ROZWOJU REGIONALNEGO

11:30 – 12:00 WPROWADZENIE DO ZARZĄDZANIA RÓŻNORODNOŚCIĄ: KLUCZOWE POJĘCIA I WYZWANIA: Irena Madej, Karta Różnorodności w Polsce koordynowana przez Forum Odpowiedzialnego Biznesu

12:00 – 12:30 PRZERWA KAWOWA

12:30 – 13:15 PANEL DYSKUSYJNY „DOBRE PRAKTYKI Z PIERWSZEJ RĘKI: SUKCESY I WYZWANIA W RÓŻNORODNYCH ZESPOŁACH”

  • Dr hab. Renata Tomaszewska, prof. UKW pełnomocniczka Rektora UKW ds. równości płci
  • Michał Sztybel, Wojewoda Kujawsko-Pomorski
  • Marzena Matowska, Dyrektorka Miejskiego Centrum Kultury w Bydgoszczy
  • Magdalena Tomicka, Global HR Director Eviden Poland
  • Dariusz Bylak, Ambasador Sieci Różnorodności IKEA

13:15 – 13:45 ROZMOWA „OD STEREOTYPÓW DO ZROZUMIENIA: JAK NEURORÓŻNORODNOŚĆ ZMIENIA DYNAMIKĘ ZESPOŁÓW”

  • Marta Klicka, HR Director Atos Poland
  • Sandra Waszczuk, Accessibility Business Operations Manager Atos Poland
  • Karol Piasecki, Psycholog, Terapeuta

13:45 – 14:30 LUNCH / NETWORKING

Trwa rejestracja uczestników konferencji. Ze względu na ograniczoną liczbę miejsc może decydować kolejność zgłoszeń.

Zapisz się do naszego newslettera!

Udostępnij: Facebook Twitter